Những năm qua, LLVT tỉnh có bước chuyển biến mạnh mẽ trên các mặt công tác: Diện mạo của từng đơn vị có nhiều thay đổi tích cực; chất lượng tổng hợp, khả năng sẵn sàng chiến đấu được nâng cao; xây dựng chính quy, rèn luyện kỷ luật...
Những năm qua, LLVT tỉnh có bước chuyển biến mạnh mẽ trên các mặt công tác: Diện mạo của từng đơn vị có nhiều thay đổi tích cực; chất lượng tổng hợp, khả năng sẵn sàng chiến đấu được nâng cao; xây dựng chính quy, rèn luyện kỷ luật, xây dựng môi trường văn hóa có bước tiến nhanh, vững chắc; đoàn kết nội bộ, đoàn kết quân dân được tăng cường; đời sống vật chất, tinh thần của bộ đội được cải thiện... Kết quả trên có sự đóng góp quan trọng của phong trào Thi đua Quyết thắng, trong đó việc xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến có ý nghĩa quyết định.
 |
| Đại tá Nguyễn Nhật Nga - Chính ủy Bộ CHQS tỉnh khen thưởng các tập thể xuất sắc trong xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến 5 năm (2011-2015) |
Triển khai “bài bản”
Đại tá Nguyễn Nhật Nga - Chính ủy Bộ CHQS tỉnh cho biết, ngay sau khi có Kế hoạch số 1149/KH-CT ngày 5/8/2011 của Cục Chính trị Quân khu 7 về việc xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến trong LLVT Quân khu 5 năm (2011 - 2015), Bộ CHQS tỉnh đã xây dựng và triển khai Kế hoạch số 292/KH-BCH, ngày 7/9/2011 về “Xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến trong LLVT tỉnh 5 năm (2011 - 2015)”; trong đó xác định nội dung, biện pháp, lộ trình, thời gian thực hiện. Và, theo kế hoạch của Bộ CHQS tỉnh, ngay trong quý IV năm 2011, các cơ quan, đơn vị đã xây dựng kế hoạch, thành lập Ban Chỉ đạo, xây dựng chương trình hoạt động của Ban Chỉ đạo và triển khai tổ chức thực hiện ở cấp mình; tổ chức khảo sát, thẩm định, lựa chọn xây dựng mô hình, điển hình tiên tiến; tổ chức giáo dục chuyên đề xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến; bồi dưỡng nội dung, biện pháp, cách làm cho đội ngũ cán bộ.
Việc xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến được các cơ quan, đơn vị vận dụng ở hai cấp độ là mô hình điển hình tiên tiến toàn diện và mô hình điển hình tiên tiến từng mặt. Để lựa chọn các tập thể, cá nhân nhằm bồi dưỡng trở thành điển hình tiên tiến trong phong trào Thi đua Quyết thắng, cấp ủy, chỉ huy các cấp căn cứ vào kết quả, thành tích, mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các tập thể, cá nhân; và việc lựa chọn đó được bàn bạc, thống nhất với những biện pháp cụ thể để xây dựng trở thành điển hình tiên tiến. Với những tập thể, cá nhân được lựa chọn, cấp ủy, chỉ huy thường xuyên gặp gỡ, động viên, chỉ rõ những thuận lợi, khó khăn và giao nhiệm vụ với yêu cầu đặt ra cao hơn chỉ tiêu đã thống nhất để giúp các điển hình tiên tiến xác định động cơ phấn đấu. Quá trình thực hiện tổ chức kiểm tra, đánh giá kết quả, cụ thể: hàng tháng, quý, 6 tháng, 1 năm và sau các đợt thi đua cao điểm, kết hợp với việc sơ kết phong trào thi đua để đánh giá, rút kinh nghiệm bổ sung hoàn thiện, lấy mức độ hoàn thành chức trách, nhiệm vụ của tập thể, cá nhân để làm thước đo hiệu quả của mô hình, điển hình. Hàng năm, tổng kết phong trào Thi đua Quyết thắng, đồng thời tiến hành sơ kết đánh giá tính hiệu quả của các mô hình, làm rõ nguyên nhân, bài học kinh nghiệm, từ đó bổ sung hoàn thiện mô hình trong thời gian tới. Và theo quy trình, trong quá trình thi đua, cấp ủy, chỉ huy tiếp tục lựa chọn những cá nhân, tập thể có động cơ phấn đấu tốt, có tinh thần vươn lên để bồi dưỡng trở thành những điển hình tiên tiến tiếp theo. Đồng thời, sau mỗi đợt thi đua, tổ chức tốt việc sơ kết, tổng kết rút kinh nghiệm, đánh giá được vai trò, mức độ ảnh hưởng của các điển hình tiên tiến đối với đơn vị và lựa chọn những cá nhân tiêu biểu nhất, cách làm hay nhất để phát động phong trào cho toàn đơn vị thi đua làm theo...
Kết quả và những tác động
Chính ủy Nguyễn Nhật Nga cho hay, về xây dựng mô hình, Đảng ủy, Bộ CHQS tỉnh đã tập trung chỉ đạo các cơ quan, đơn vị nghiên cứu và xây dựng các mô hình điển hình theo các tiêu chí, là mô hình toàn diện hoặc đặc thù, phù hợp với đặc điểm, tình hình, yêu cầu nhiệm vụ của từng cơ quan, đơn vị. Trên tinh thần đó, kết quả xây dựng mô hình điển hình trong LLVT tỉnh 5 năm qua là hết sức khả quan. Phòng Tham mưu đã nghiên cứu, đề xuất mô hình “3 giỏi”: giỏi huấn luyện, giỏi điều lệnh, giỏi chuyên môn. Phòng Chính trị tham mưu thực hiện mô hình “5 chủ động về công tác tư tưởng” gồm: chủ động tuyên truyền, giáo dục, định hướng tư tưởng; chủ động quản lý tư tưởng; chủ động dự báo tình hình tư tưởng; chủ động đấu tranh tư tưởng và chủ động xử lý tư tưởng được Quân khu 7 chọn báo cáo điển hình tại Đại hội Thi đua Quyết thắng Quân khu. Đồng thời, mô hình “Sổ học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” được Tỉnh ủy chỉ đạo nhân rộng trong toàn tỉnh, mô hình “Ký kết phối hợp giữa Phòng Chính trị với Ban Tổ chức và UBKT các huyện, thành ủy về công tác xây dựng Đảng; giữa Đảng ủy quân sự huyện, thành phố với Đảng ủy xã, phường, thị trấn về công tác lãnh đạo xây dựng LLVT ở cấp xã. Không thể không kể đến mô hình “Cứu hỏa trên nguyên lý thế năng” của Phòng Kỹ thuật; mô hình “Người giáo viên mẫu mực” của Trường Quân sự tỉnh mang lại hiệu quả thiết thực trong công tác giảng dạy; mô hình “Hũ gạo tình quân dân” của Trung đoàn 994 mỗi tháng tiết kiệm được gần 100kg gạo để giúp đỡ cho các hộ gia đình gặp khó khăn trong cuộc sống…
Cũng theo Chính ủy Nguyễn Nhật Nga, trong xây dựng điển hình tiên tiến có hai cấp độ là điển hình tiên tiến toàn diện và điển hình tiên tiến từng mặt. Đối với điển hình tiên tiến toàn diện là những tập thể, cá nhân luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, thật sự tiêu biểu, mẫu mực trên mọi lĩnh vực hoạt động, công tác, đi đầu trong phong trào Thi đua Quyết thắng; có phương pháp sáng tạo, cách làm hay, đạt hiệu quả trong thực hiện nội dung, chỉ tiêu thi đua, được tập thể thừa nhận, có sức lan tỏa lớn… Đó là những tập thể như: Phòng Chính trị, Phòng Kỹ thuật, Ban CHQS huyện Di Linh, Đức Trọng, Đà Lạt, Bảo Lộc, Ban Tác huấn (Phòng Tham mưu), Ban Tuyên huấn, Tổ chức (Phòng Chính trị), Trạm khách T18 (Phòng Hậu cần), Đại đội Kho 729 (Phòng Kỹ thuật),… Và những cá nhân tiêu biểu như: Nguyễn Tuấn Anh - Chỉ huy trưởng Ban CHQS huyện Lạc Dương, Phạm Ngọc Khánh - Chính trị viên phó Ban CHQS huyện Lâm Hà, K’Vĩnh - Chính trị viên Đại đội Công binh, Nguyễn Văn Khánh - Trạm trưởng T18, Kim Đình Thu - Đại đội trưởng Đại đội Kho 729… Đối với điển hình tiên tiến trên từng mặt là những tập thể, cá nhân có cách làm hay, hiệu quả trên từng lĩnh vực công tác hoặc trong thực hiện một nhiệm vụ như: đạt hiệu quả cao trong công tác tham mưu, chỉ đạo, hướng dẫn thực hiện; huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu; xây dựng nề nếp chính quy, rèn luyện kỷ luật; xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh về chính trị; thực hiện nhiệm vụ bảo đảm công tác hậu cần, tài chính; thực hiện về nhiệm vụ bảo đảm công tác kỹ thuật; thực hiện nhiệm vụ giáo dục, đào tạo; xây dựng môi trường văn hóa… Đó là những tập thể như Ban CHQS huyện Đơn Dương, Lâm Hà, Đạ Huoai điển hình trong phong trào “Xây dựng và quản lý doanh trại chính quy, xanh, sạch, đẹp”; Đoàn Kinh tế Quốc phòng tiêu biểu trong phong trào thi đua “LLVT chung sức xây dựng nông thôn mới”… Các cá nhân tiêu biểu như: Đoàn Đình Hưng - Đại đội Trinh sát điển hình trong tham gia hội thao; Dương Đình Luyến - Đại đội trưởng Đại đội Thiết giáp điển hình trong rèn luyện chính quy, duy trì kỷ luật…
Việc lựa chọn, bồi dưỡng, xây dựng các mô hình mới, các nhân tố mới là những tập thể, cá nhân tiêu biểu toàn diện và trên từng mặt công tác trong LLVT tỉnh đã làm cho cán bộ, chiến sỹ hiểu sâu sắc vị trí, ý nghĩa, vai trò và hiệu quả của các mô hình, điển hình tiên tiến trong phong trào Thi đua Quyết thắng; khơi dậy ý chí phấn đấu, sức sáng tạo, khắc phục mọi khó khăn, thi đua học tập, làm theo các mô hình tiêu biểu, các gương điển hình tiên tiến, thực hiện thắng lợi nhiệm vụ được giao. Việc nhân rộng điển hình tiên tiến đã tạo được sự chuyển biến rõ nét trong xây dựng tổ chức cơ sở đảng TSVM và trong ý thức tu dưỡng, rèn luyện phẩm chất đạo đức của cán bộ đảng viên. Đảng bộ Quân sự tỉnh hàng năm đều được công nhận đạt TSVM, được Tỉnh ủy tặng Bằng khen vì đã có thành tích xuất sắc 5 năm (2011-2015); 100% các tổ chức cơ sở đảng trong Đảng bộ Quân sự tỉnh đều đạt TSVM và hoàn thành tốt nhiệm vụ; đội ngũ cán bộ, đảng viên luôn phát huy cao tính tiền phong, gương mẫu.
LÊ HỮU TÚC
