Nâng cao năng lực lãnh đạo của đảng bộ cấp xã trong giai đoạn mới

Nhiều áp lực cho đảng bộ cấp xã

Lâm Đồng hiện có 128 đảng bộ trực thuộc, 2.122 tổ chức cơ sở đảng, 2.767 chi bộ thôn, buôn, bon, bản, tổ dân phố với 126.732 đảng viên. Cùng với mở rộng địa giới, nhiều nhiệm vụ trước đây do cấp trên trực tiếp thực hiện nay được phân cấp mạnh hơn cho cơ sở. Điều này đồng nghĩa khối lượng công việc, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ cấp xã, nhất là cán bộ làm công tác xây dựng Đảng tăng lên đáng kể.

Ông Châu Văn Bảy, Bí thư Đảng ủy xã Quảng Phú cho biết: “Sau sắp xếp, khối lượng công việc ở cấp xã tăng lên rõ rệt. Nhiều nhiệm vụ trước đây do cấp trên trực tiếp thực hiện thì nay được giao về cơ sở. Do đó, đội ngũ cán bộ cơ sở phải chủ động hơn, sâu sát hơn với thực tiễn và nâng cao năng lực tổ chức thực hiện”.

Không chỉ áp lực về khối lượng công việc, việc mở rộng địa giới và đẩy mạnh phân cấp sau sáp nhập cũng đặt ra yêu cầu mới đối với năng lực lãnh đạo, điều hành của cấp ủy cơ sở. Trong bối cảnh đó, các đảng bộ xã, phường cần tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo theo hướng bám cơ sở, rõ người, rõ việc; nâng cao chất lượng công tác dự báo, nắm tình hình, kịp thời xử lý các vấn đề phát sinh từ thực tiễn. Việc đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong Đảng cần được triển khai phù hợp nhằm hỗ trợ công tác quản lý, điều hành, nâng cao hiệu quả thực hiện nhiệm vụ.

Bởi hiện nay, nhiều chi bộ thôn, bon, buôn còn thiếu trang thiết bị phục vụ công việc; hạ tầng công nghệ thông tin chưa đồng bộ. Ông Phùng Tòn Sếnh - Phó Bí thư Chi bộ thôn Tân Lập, xã Nâm Nung cho biết: “Chi bộ hiện có 17 đảng viên, trong đó một số đảng viên lớn tuổi, đảng viên dân tộc thiểu số còn hạn chế trong tiếp cận công nghệ, nên việc triển khai các nền tảng số tại cơ sở vẫn gặp khó khăn nhất định”.

Nâng cao năng lực lãnh đạo

Để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới, cấp cơ sở tiếp tục cải cách hành chính trong Đảng theo hướng ngắn gọn, rõ việc, dễ thực hiện. Nhiều cán bộ làm công tác xây dựng Đảng cho biết, có thời điểm phải xử lý công việc cả ngày nghỉ để bảo đảm tiến độ nhiệm vụ. Vì vậy, việc tiếp tục rà soát, tinh gọn quy trình xử lý công việc, phân công nhiệm vụ theo hướng “6 rõ” cũng như nâng cao hiệu quả phối hợp và ứng dụng công nghệ thông tin là giải pháp cần thiết nhằm nâng cao hiệu quả điều hành ở cơ sở.

Những yêu cầu mới từ thực tiễn sau sáp nhập đặt ra nhiệm vụ cấp thiết phải nâng cao năng lực lãnh đạo, chất lượng đội ngũ cán bộ ở cơ sở. Cùng với kiện toàn tổ chức bộ máy, đảng bộ cấp xã tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng sinh hoạt cấp ủy, tăng cường bám cơ sở và phát huy vai trò người đứng đầu.

Việc chủ động bố trí cán bộ có năng lực, tâm huyết làm công tác xây dựng Đảng; quan tâm phát hiện, bồi dưỡng cán bộ trẻ có trình độ, am hiểu thực tiễn tham gia cấp ủy, làm bí thư, phó bí thư chi bộ thôn, tổ dân phố cũng như tạo cơ chế khuyến khích cán bộ dám nghĩ, dám nói, dám làm cần được chú trọng. “Người đứng đầu cấp ủy cần phát huy vai trò gương mẫu, gần dân, sát cơ sở để kịp thời tháo gỡ khó khăn, xử lý hiệu quả các vấn đề phát sinh”, ông Nguyễn Văn Thanh - Bí thư Đảng ủy xã Đắk Song cho biết.