Công ty Nhôm Lâm Đồng quan tâm bồi dưỡng kiến thức cho cán bộ, đảng viên

06:09, 24/09/2019

Ngày 21/9, Đảng bộ Công ty Nhôm Lâm Đồng - TKV đã mời GS.TS Hoàng Chí Bảo - nguyên Ủy viên Hội đồng Lý luận Trung ương và PGS.TS Trần Thọ Quang - Phó Viện trưởng Viện Quan hệ Quốc tế (Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh), trực tiếp lên lớp để bồi dưỡng kiến thức cho gần 300 cán bộ, đảng viên của Công ty.
 

Ngày 21/9, Đảng bộ Công ty Nhôm Lâm Đồng - TKV đã mời GS.TS Hoàng Chí Bảo - nguyên Ủy viên Hội đồng Lý luận Trung ương và PGS.TS Trần Thọ Quang - Phó Viện trưởng Viện Quan hệ Quốc tế (Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh), trực tiếp lên lớp để bồi dưỡng kiến thức cho gần 300 cán bộ, đảng viên của Công ty.
 
Đông đảo cán bộ, đảng viên Công ty Nhôm Lâm Đồng tham gia bồi dưỡng kiến thức
Đông đảo cán bộ, đảng viên Công ty Nhôm Lâm Đồng tham gia bồi dưỡng kiến thức
 
Sau 1 ngày học tập tích cực, nghiêm túc, với sự truyền đạt của các báo cáo viên là những chuyên gia cao cấp, cán bộ, đảng viên của Công ty Nhôm Lâm Đồng đã được bồi dưỡng, cập nhật những kiến thức mới, nâng cao trình độ tư duy nhận thức với các chuyên đề như: Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; thương chiến Mỹ - Trung, những vấn đề bản chất và tác động đến kinh tế thế giới và Việt Nam, nhận diện tình hình quan hệ kinh tế Mỹ - Trung trong năm 2020 - 2021; vấn đề thực thi các Hiệp định Thương mại tự do (FTA) thế hệ mới của Việt Nam; những khuyến nghị của chuyên gia đối với TKV nói chung và Nhôm Lâm Đồng nói riêng; vấn đề ngành công nghiệp nhôm alumin Việt Nam trong bức tranh toàn cảnh của công nghiệp sản xuất nhôm và alumin thế giới; một số khuyến nghị trong việc xây dựng định hướng phát triển cho ngành công nghiệp nhôm alumin Việt Nam gắn với việc xây dựng dự thảo Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Công ty trong thời gian tới và nhiều vấn đề khác.
 
Xác định nguồn tài nguyên quý giá nhất, quyết định tới sự lớn mạnh của một doanh nghiệp là nguồn nhân lực, do đó, Công ty Nhôm Lâm Đồng rất coi trọng đào tạo cán bộ trong thực tiễn cũng như coi trọng mở các lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho cán bộ lãnh đạo, quản lý và cán bộ công nhân viên nhằm củng cố kiến thức cơ bản, bổ sung thêm kiến thức mới về lý luận cũng như thực tiễn. Tổng chi phí cho công tác đào tạo của Công ty trong giai đoạn 2016 - 2019 là hơn 7,6 tỷ đồng.
 
ĐÔNG ANH