8 lỗi hay gặp trong CV xin việc của người chưa có kinh nghiệm 

(LĐ online) - Cho dù bạn mới ra trường, chuyển đổi nghề nghiệp hay đang dấn thân vào một ngành nghề mới thì bản CV xin việc thường là ấn tượng đầu tiên mà nhà tuyển dụng có về bạn. Ấn tượng này cần phải mạnh mẽ nhưng nhưng nhiều ứng viên, đặc biệt là người chưa có kinh nghiệm, mắc phải những lỗi phổ biến có thể làm giảm cơ hội có được việc làm. 

Để có một bản CV nổi bật, hãy tham khảo 8 lỗi phổ biến mà các chuyên gia nhân sự của CareerLink, trang tuyển dụng việc làm uy tín, chia sẻ sau đây nhé. 

Đưa ra các câu phát biểu chung chung

Các câu phát biểu như “Tìm kiếm một vị trí đầy thử thách để có thể phát triển chuyên môn” là mơ hồ và không mang lại giá trị thực sự cho nhà tuyển dụng.

Nếu định viết phần mục tiêu nghề nghiệp, hãy nêu cụ thể về vai trò và công ty mà bạn đang ứng tuyển. Ví dụ: “Sinh viên mới tốt nghiệp chuyên ngành tiếp thị háo hức tìm kiếm một vị trí Nhân viên Digital Marketing, nơi em có thể sử dụng các kỹ năng phân tích dữ liệu và SEO để thúc đẩy tăng trưởng thương hiệu”.

Thiếu tập trung hoặc rõ ràng

Khi cố gắng đưa quá nhiều thông tin vào CV, bạn có thể gây nhầm lẫn cho nhà tuyển dụng. Nếu CV của bạn không tập trung rõ ràng vào vai trò bạn đang ứng tuyển, nhà tuyển dụng có thể không thấy được lý do tại sao bạn phù hợp.

Hãy điều chỉnh CV phù hợp với từng vị trí ứng tuyển bằng cách tập trung vào các kỹ năng, kinh nghiệm và trình độ cụ thể phù hợp với công việc bạn đang tìm kiếm. Cùng với bố cục rõ ràng, bạn đã bước đầu tạo được ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.  

Bỏ qua các từ khóa trong mô tả công việc

Không đưa vào các từ khóa trong tin tuyển dụng có thể khiến CV của bạn bị bỏ qua, đặc biệt là với các công ty sàng lọc CV bằng từ khóa có liên quan. 

Để tránh lỗi này, bạn cần đọc kỹ mô tả công việc và đánh dấu các thuật ngữ hoặc kỹ năng chính, sau đó kết hợp những từ này vào CV, đặc biệt là trong các phần kỹ năng và kinh nghiệm.

Đưa vào các thông tin không liên quan

Đưa sở thích cá nhân, kinh nghiệm làm việc không liên quan hoặc các kỹ năng lỗi thời vào có thể khiến CV xin việc của bạn trở nên lộn xộn và khiến nhà tuyển dụng khó có thể đánh giá đúng năng lực của bạn có phù hợp với vị trí ứng tuyển hay không. 

Thay vì vậy, hãy tập trung vào những kinh nghiệm và kỹ năng liên quan trực tiếp đến công việc bạn đang ứng tuyển. Nếu kinh nghiệm làm việc của bạn có hạn, hãy nhấn mạnh vào các kỹ năng có thể chuyển giao như giao tiếp, giải quyết vấn đề hoặc làm việc nhóm. 

Mô tả kinh nghiệm một cách mơ hồ

Nhiều ứng viên mắc phải sai lầm khi chỉ liệt kê nhiệm vụ công việc mà không cung cấp đủ chi tiết hoặc tác động. Những câu như “Chịu trách nhiệm về dịch vụ khách hàng” không truyền tải được nhiều về những đóng góp hoặc kỹ năng thực tế của bạn. 

Cách tốt hơn là sử dụng các ví dụ cụ thể để chứng minh thành tích của bạn. Thay vì nói “Hỗ trợ khách hàng, bạn hãy nói “Giải quyết các thắc mắc của khách hàng, đạt tỷ lệ hài lòng 95%”. Định lượng thành tích của bạn khi có thể sẽ giúp nhà tuyển dụng dễ dàng hiểu rõ năng lực của bạn. 

Sử dụng thiết kế rườm rà hoặc đồ họa không cần thiết

Phông chữ cầu kỳ, màu sắc lòe loẹt và đồ họa quá mức có thể khiến các nhà tuyển dụng mất hứng. Mặc dù bạn muốn CV của mình nổi bật nhưng những yếu tố này có thể khiến CV của bạn trông thiếu chuyên nghiệp hoặc thậm chí không hiển thị khi tìm kiếm. 

Sử dụng bố cục đơn giản và chuyên nghiệp sẽ có lợi cho bạn hơn. Hãy sử dụng phông chữ cổ điển như Arial hoặc Times New Roman. Song song đó, hãy tránh đồ họa trong CV nếu bạn không ứng tuyển vào lĩnh vực thiết kế, nơi hình ảnh được mong đợi nhiều hơn.

Không làm nổi bật các kỹ năng có thể chuyển giao

Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc những người có ít kinh nghiệm chuyên môn có thể không nhận ra giá trị của các kỹ năng chuyển giao từ công việc bán thời gian, thực tập hoặc công việc tình nguyện. Những kỹ năng này có thể có giá trị ngang bằng với kinh nghiệm làm việc chính thức.

Bạn có các kỹ năng như giao tiếp, làm việc nhóm, lãnh đạo và giải quyết vấn đề… không? Những kỹ năng mềm này có thể chứng minh tiềm năng thành công của bạn trong vai trò mới.

Lỗi chính tả và ngữ pháp

Lỗi đánh máy, lỗi ngữ pháp và sự không nhất quán trong dấu câu có thể khiến bạn trông bất cẩn và thiếu chuyên nghiệp. Trong một thị trường việc làm cạnh tranh, điều này có thể khiến bạn mất một cuộc phỏng vấn.

Để tránh mắc phải sai lầm này, hãy đọc lại CV nhiều lần và nhờ bạn bè xem lại nhằm đảm bảo mọi thứ, từ chính tả đến thì động từ, đều nhất quán.

Việc tạo một bản CV xin việc có thể là một thách thức với người chưa có kinh nghiệm làm việc nhưng tránh những lỗi thường gặp này có thể cải thiện đáng kể cơ hội nổi bật của bạn với các nhà tuyển dụng. Hãy nhớ rằng, bản CV là cơ hội để bạn cho các nhà tuyển dụng thấy lý do tại sao bạn phù hợp với công việc, vì vậy hãy đảm bảo rằng nó được trau chuốt và chính xác nhất có thể!