VNPT Lâm Đồng đồng hành thực hiện số hóa công tác tuyển quân 

(LĐ online) - Ngày 12/11, VNPT Lâm Đồng cho biết đang triển khai thí điểm bộ giải pháp chuyển đổi số tuyển quân.

Theo đó, từ ngày 12 - 15/11, VNPT Lâm Đồng đồng hành cùng Hội đồng Nghĩa vụ quân sự TP Đà Lạt thực hiện số hóa trong khám sức khỏe cho khoảng 909 công dân thực hiện nghĩa  vụ quân sự và 103 công dân khám sức khỏe thực hiện nghĩa vụ công an năm 2025. 

Số hóa trong công tác tuyển quân đảm bảo thuận tiện trong chia sẻ thông tin, điều hành, chỉ huy các cấp

Theo VNPT Lâm Đồng, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong công tác tuyển quân như khai thác cơ sở dữ liệu dân cư, quản lý, cập nhật thông tin biến động số lượng thanh niên trong độ tuổi sẵn sàng nhập ngũ. Lợi ích khi ứng dụng phần mềm quản lý tuyển quân:  Số hóa được dữ liệu công dân trong độ tuổi nhập ngũ, dự bị động viên cũng như thông tin khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự của công dân hình thành trong quá trình thực hiện công tác gọi nhập ngũ trên địa bàn thành phố.

Tin học hóa toàn bộ quy trình tuyển quân, dân quân tự vệ đảm bảo đúng, đủ quy trình các bước, tăng cường chỉ đạo các bước rà duyệt, sơ tuyển ở cấp phường/xã và khám tuyển ở cấp thành phố theo đúng luật nghĩa vụ quân sự. 

Cung cấp thông tin chính xác, kịp thời về số lượng, chất lượng công dân trong độ tuổi sẵn sàng nhập ngũ, diện công dân được tạm hoãn, được miễn gọi nhập ngũ, công dân đủ điều kiện nhập ngũ đang tạm vắng… để tham mưu cho chính quyền giao chỉ tiêu tuyển quân phù hợp với khả năng, điều kiện của từng địa phương, gắn với địa bàn đơn vị động viên.

Đồng thời, tiết kiệm thời gian và nhân sự xử lý công việc quản lý tuyển quân; Đảm bảo tính thuận tiện trong việc chia sẻ thông tin giữa các đơn vị, tăng cường hiệu quả công tác điều hành, chỉ huy của lãnh đạo các cấp. Kết nối được với hệ thống phần mềm quản lý giáo dục vnEdu để hỗ trợ tuyển chọn và gọi nhập ngũ những công dân có học lực, hạnh kiểm tốt; người dân tộc thiểu số để nâng cao chất lượng xây dựng đơn vị thường trực, lực lượng dự bị động viên và tạo nguồn cán bộ cơ sở cho địa phương.

Sẵn sàng kết nối với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư và cơ sở dữ liệu y tế. Quản lý chặt chẽ những trường hợp công dân vi phạm sơ tuyển, khám tuyển hay trốn, tránh nghĩa vụ quân sự để tiến hành xử lý nghiêm theo đúng quy định của pháp luật.

Tự động hóa được công tác phân tích, báo cáo thống kê công tác tuyển quân; đáp ứng kịp thời và linh hoạt theo yêu cầu chỉ huy của lãnh đạo các cấp như: thống kê số lượng công dân đủ độ tuổi nhập ngũ, thống kê số lượng công dân đủ điều kiện nhập ngũ, thống kê số lượng công dân tạm hoãn nghĩa vụ quân sự, thống kê số lượng công dân không đủ điều kiện nhập ngũ, thống kê số lượng xuất ngũ, biểu đồ thể hiện số lượng/tỷ lệ công dân đủ điều kiện nghĩa vụ quân sự theo địa bàn, biểu đồ thể hiện số lượng/tỷ lệ công dân tạm hoãn nghĩa vụ quân sự theo địa bàn, biểu đồ thể hiện số lượng/tỷ lệ công dân nhập ngũ nghĩa vụ quân sự theo địa bàn.

Triển khai tại Ban Chỉ huy quân sự TP Đà Lạt

Với mục tiêu khi thực hiện số hóa, tuyển chọn đủ số lượng, nâng cao chất lượng, không để phường/xã trắng không có công dân nhập ngũ, chú trọng tuyển chọn và gọi nhập ngũ những công dân đã tốt nghiệp cao đẳng, đại học, người dân tộc thiểu số để nâng cao chất lượng xây dựng đơn vị thường trực, lực lượng dự bị động viên và tạo nguồn cán bộ cơ sở cho địa phương. Cùng với đó, quản lý chặt chẽ những trường hợp công dân vi phạm sơ tuyển, khám tuyển hay trốn, tránh nghĩa vụ quân sự để tiến hành xử lý nghiêm theo đúng quy định của pháp luật.

Tổ chức tốt Hội nghị hiệp đồng giao, nhận quân ở 2 cấp; thực hiện 100% công dân nhập ngũ trúng tuyển nghĩa vụ quân sự có lệnh gọi nhập ngũ; phát lệnh gọi nhập ngũ đúng Luật và thực hiện tốt chính sách hậu phương quân đội đối với những gia đình có con em trúng tuyển nghĩa vụ quân sự.

Trong quá trình triển khai, một số tồn tại cũng được đưa ra và tìm giải pháp khắc phục.