Ngày 6/8, Hội đồng Tiền lương Quốc gia, bao gồm 15 thành viên, do ông Phạm Minh Huân, Thứ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội làm Chủ tịch Hội đồng đã chính thức ra mắt.
Cổng thông tin điện tử Chính phủ đưa tin, ngày 6/8, Hội đồng Tiền lương Quốc gia, bao gồm 15 thành viên, do ông Phạm Minh Huân, Thứ trưởng Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội làm Chủ tịch Hội đồng đã chính thức ra mắt.
Các thành viên của Hội đồng gồm đại diện Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam, Hiệp hội ngành nghề ở Trung ương có sử dụng nhiều lao động.
Hội đồng Tiền lương Quốc gia có nhiệm vụ phân tích tình hình kinh tế-xã hội, mức sống dân cư để xác định, dự báo nhu cầu sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ; đánh giá tình hình thực hiện mức lương tối thiểu vùng, mức tiền lương trên thị trường lao động và khả năng chi trả của doanh nghiệp để xây dựng và khuyến nghị với Chính phủ phương án tiền lương tối thiểu vùng hằng năm và từng thời kỳ. Bên cạnh đó, nghiên cứu, khuyến nghị với Chính phủ mức lương tối thiểu theo giờ áp dụng đối với một số nghề, công việc không thường xuyên hoặc làm việc không trọn thời gian. Đồng thời, tổ chức rà soát, đánh giá việc phân vùng địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng để khuyến nghị với Chính phủ điều chỉnh, bổ sung phân vùng địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng.
Như vậy, Hội đồng Tiền lương ra đời sẽ thay thế cơ chế tham vấn gián tiếp giữa các bên với Chính phủ trước đây sang tham vấn trực tiếp qua Hội đồng nhằm chia sẻ thông tin, tăng cường đồng thuận trong việc xây dựng phương án điều chỉnh tiền lương tối thiểu vùng, áp dụng trong doanh nghiệp cho phù hợp trình Chính phủ.
Cổng thông tin điện tử Chính phủ cũng trích lời Phó Thủ tướng Vũ Văn Ninh, nhấn mạnh tại buổi ra mắt: Hoạt động của Hội đồng Tiền lương Quốc gia có ý nghĩa quan trọng trong xây dựng tiền lương tối thiểu vùng nói riêng, chính sách tiền lương nói chung, góp phần thu hút đầu tư, đảm bảo an sinh xã hội cho người lao động.
PV (theo Chinhphu.vn)
